O
Blog de Mércia Costa entrevistou o prefeito Fabinho Bezerra, do PMDB, que falou
com exclusividade sobre a saúde financeira do município. De forma clara e
objetiva abordou as dificuldades, inclusive atraso de salários dos
comissionados e o desejo e esperança de reverter a situação com a geração de receitas a partir da chegada de parques eólicos no município.
Veja
os principais trechos do bate-papo:
Blog: Como se encontra a
situação financeira do município?
Fabinho: A situação
atual do município de Serra do Mel é muito difícil, com as
constantes quedas das receitas por parte do governo federal; estamos atravessando um
momento muito delicado.
Blog: Quanto é a receita
mensal do município?
Fabinho: Hoje vem
entrando por mês, em média, R$ 1 milhão e 400 mil reais. Isto pode ser
acompanhado pela população no portal da transparência.
Blog: Onde está
sendo destinado este recurso?
Fabinho: Estamos sempre
priorizando o pagamento dos servidores efetivos que chega ao valor de R$ 1
milhão e 150 mil reais ao mês, sem falar no plano de cargo e carreira
dos servidores efetivos, que eu sou a favor, porque é um direito do
servidor, porém quase todos os meses aumenta a folha de pagamento, diferente da
receita que só cai.
Blog: E o restante
do recurso em que é investido?
Fabinho: O restante dos
recursos eu priorizo as ações da saúde, educação, limpeza pública e
energia, como por exemplo, a prefeitura paga
todo mês das gestões anteriores um parcelamento
de energia, no valor de 33 mil reais, quando junta ao consumo atual, referente às
praças, quadras, colégios, hospital, e poços que abastecem
o município, entre outros, chegam ao valor em media 60 mil mês. (...)
Em
Combustível temos uma despesa em torno de R$ 70 mil mês, isso
para manter a frota do município, prestando serviço a população com
as ambulâncias, transportes de pacientes para Natal e outros municípios,
mantendo as estradas com Retroescavadeira, Patrol, Caçamba, Carro pipa, Ônibus escolares
da rede municipal e universitários, entre outros. (...)
Temos
um contrato com a empresa do lixo, para manter a cidade limpa, poda de árvores,
pintura de meio fio e etc. Hoje essa empresa tem
27 funcionários ativos, e mais todo maquinário que custa em média 80
mil reais/mês. (...)
Além
disso, tem os plantões médicos 24 horas no hospital e
atendimento especializado que gera uma despesa em média 65 mil mês.
Lembrando que também temos despesas com a alimentação do hospital para
pacientes e plantonistas onde custa em média R$ 11 mil mês. (...)
Essas
são umas das principais despesas que temos mensalmente, sem citar os
fornecedores, o complemento da merenda escolar e as despesas diárias para
manter toda estrutura administrativa funcionando. (...)
Isso
muito me preocupa porque assumimos um mandato cheio de planos e de boa
vontade de trabalhar para nosso povo. Mas, no momento infelizmente estamos
limitados a atender aos anseios da população devido aos parcos recursos.
Blog: Porque hoje o município tem
uma folha salarial tão alta?
Fabinho: A Serra do Mel
é um município atípico onde temos 23 colégios, isso faz com
que o município, tenha um número de funcionários a mais que outros no
mesmo porte. Mas, acho que gestores anteriores erraram na elaboração dos
concursos, que aconteceram na nossa cidade, abrindo vagas demais para alguns setores
e deixando outros descobertos.
Blog: E sobre os
cargos comissionados e contratados o que o senhor tem a dizer?
Fabinho: Primeiramente
quero agradecer o trabalho e a compreensão de cada um ocupantes de cargos
comissionados e contratados e também dizer que o trabalho dessas
pessoas são importante e essencial para o nosso município. Reconheço o
atraso que não é por minha vontade e que breve se Deus quiser eu pretendo
honrar com cada um.
Blog: Para finalizar
prefeito, existe alguma expectativa de melhora na receita do município?
Fabinho: Existe sim, estou
na expectativa de que o governo Federal se sensibilize, e aprove a PEC em
que aumenta em 2% o FPM (Fundo de participação dos municípios) e temos
previsto o início da construção de parques eólicos, em nosso município que
irá melhorar a arrecadação de ISS (Imposto sobre serviços). E
gerar emprego e renda para o município.
